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    CEO/總裁/總經理 面議
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    • 基本信息

    • 職位描述

      任職要求:1、本科及以上學歷,1年以上人事經理、行政經理總監級別工作工作經驗,,**、會開車者優先;
      2、知識結構較全面,具有豐富的人力資源、行政管理經驗,能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識;
      3、較強的計劃性和執行力;
      4、有親和力,具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力;
      5、具有良好的思維能力及文字寫作能力。
      崗位職責:1、起草公司工作計劃總結,并作好公司重要會議記錄;
      2、起草、存檔整理總經理簽發文件;
      3、公司管理制度、規章制度,網頁設計方案書、合同書,公司總體運行配合;
      4、接聽電話、妥當應答,并做好電話記錄;
      5、掌握總經理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行;
      6、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作;
      7、根據公司發展的要求制定人力資源戰略;
      8、設計并完善公司人力資源結構;
      9、完成公司人力資源的日常招聘工作;
      10、完善公司績效考核制度。
      待遇:薪資 + 提成 + 獎金 + 年終獎 + 晉升機會
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