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                            HRBP（人事經理方向）
                            
                            

                            
                            
                                6-8K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    高薪職位年假年終獎公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅帥哥多美女多...
    
                            
    
                                廣東百城人才網絡股份有限公司潮州分公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            41分鐘前
      
                                        
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                                            11年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
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    • 
                                    單位性質：
                                    股份制企業
                                
      • 
                                
    • 所屬行業：企業策劃/管理咨詢,互聯網/電子商務,綜合性工商/實業公司
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    • 注冊資金：1000萬－5000萬
      • 
                                
    • 員工人數：500—1000人
      • 
                                
    • 成立日期：2006年10月8日
      • 
                                
    • 
                                    營業執照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：潮州湘橋區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
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      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
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        招聘部門：HRBP綜合部
        
                                        
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      • 
                                            
        年齡要求：25歲以上-35歲以下
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：3年
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：本科以上
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：不解決住宿問題
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    

      職位信息
      1. 充分了解公司管理模式，站在業務角度，規劃銷售人才招聘管理、組織發展、績效等方面；

      2. 通過提供在專業領域，如人才管理、人力規劃、變革管理上的咨詢和支持幫助執行業務戰略；

      3. 與業務部門搭檔，了解業務戰略并促進人力資源戰略在業務部門的有效規劃和實施；

      4.  幫助銷售團隊推進公司政策、流程在銷售部門的執行； 

      5. 績效體系建設及持續優化、績效體系運營過程跟蹤與反饋； 落實推進公司績效考核政策，提出激勵計劃和具體實施辦法；

      6. 關注員工職業素養、專業技能提升，發掘部門能力建設需求，建立部門培訓體系；

      7、通過主動和管理層、員工的互動，建立有效和多樣化的渠道，保證組織中信息的通暢；創造信任和善意的氛圍，推動公司文化的建設；

      任職資格:

      1、本科以上學歷，3年或以上銷售管理或者人力資源工作經驗，有相關的HRBP經驗，可放寬至大專學歷；
      2、熟悉人力資源日常管理工作流程，在組織發展、招聘、組織文化等任一HR模塊有豐富的經驗；
      3、具備極強的責任心和原則性，良好的人際溝通及協調能力，良好的學習能力；
      4、思路清晰，思維敏捷，有良好的口頭和書面表達能力。
      聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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