中文精品电影,免费大秀视频在线播放,精品一区二区三区免费毛片爱

銷售經(jīng)理急 10-15K元/月
高薪職位年終獎工作餐公費旅游公費培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

汕頭市澄海區(qū)立基貿(mào)易有限公司

更新: 2025-04-25 瀏覽: 38534 人申請：133人

立即開聊

投遞簡歷

汕頭市澄海區(qū)立基貿(mào)易有限公司

證

6小時前

最近登錄
69%
簡歷查看率
14年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口
注冊資金：100萬－500萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2001年8月28日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

生產(chǎn)工急銷售經(jīng)理急

采購部

采購助理急

儲運部

倉管員急

營銷部

銷售助理（烘焙部）急銷售助理急

營銷部（烘焙部）

區(qū)域銷售經(jīng)理急業(yè)務(wù)員（澄海）急業(yè)務(wù)員（汕頭）業(yè)務(wù)員（揭陽）烘培師傅急跟單文員（晚上不用上班））急業(yè)務(wù)員急烘焙師急

職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點：汕頭澄海區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

職位描述：
有戰(zhàn)略思維，能統(tǒng)籌帶領(lǐng)團隊，制定銷售任務(wù)，指導(dǎo)銷售方向，溝通能力強，有豐富的銷售經(jīng)驗和技巧。有多年銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗，具體條件如下：
1. 參與制定公司的銷售戰(zhàn)略，具體銷售計劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。
2. 控制銷售預(yù)算，銷售費用與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。
3.組織實施、監(jiān)督及控制銷售經(jīng)營計劃，并對結(jié)果負(fù)全面責(zé)任；
4. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團隊的運營與管理，確保團隊穩(wěn)定以及員工的成長能夠滿足業(yè)務(wù)的需求；
5. 收集各種市場信息，并及時反饋給公司。
6. 參與制定公司銷售政策、規(guī)范、制度等。
7. 妥善處理客戶投訴，協(xié)助公司做好市場危機公關(guān)。
8.負(fù)責(zé)為下屬人員提供專業(yè)知識培訓(xùn)，搭建團隊里的人才梯隊，重視人才發(fā)展。
任職要求
1、大專或以上學(xué)歷；
2、具備強大的心理素質(zhì)，具有良好的團隊激勵能力及正面影響力，充滿活力、正能量；
3、具有團隊管理思路，且對數(shù)據(jù)有分析能力和團隊業(yè)務(wù)的整改能力；
4、善于維護(hù)及管理客戶關(guān)系；重視內(nèi)部人才培養(yǎng)；
5、具有5年以上同崗位工作經(jīng)驗；
6、熟練使用辦公軟件及各類管理工具。

聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：林先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：汕頭澄海區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

云南招聘網(wǎng)小程序

銷售經(jīng)理急 10-15K元/月
高薪職位年終獎工作餐公費旅游公費培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

汕頭市澄海區(qū)立基貿(mào)易有限公司

更新: 2025-04-25 瀏覽: 38534 人申請：133人

6小時前

69%

14年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

云南招聘網(wǎng)小程序

6小時前

69%

14年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>