• <code id="0i8y0"><tr id="0i8y0"></tr></code>
  • <abbr id="0i8y0"></abbr>

    人力資源主管 6-7K元/月
    年假年終獎(jiǎng)公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

    立即開(kāi)聊
    投遞簡(jiǎn)歷
    • 1周前

      最近登錄

    • 48%

      簡(jiǎn)歷查看率

    • 8年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 國(guó)有企業(yè)
    • 注冊(cè)資金:1000萬(wàn)-5000萬(wàn)
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 成立日期:2015年4月27日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,主導(dǎo)公司長(zhǎng)、中、短期人力資源計(jì)劃
      2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,主導(dǎo)公司組織架構(gòu)、職能的設(shè)計(jì)及優(yōu)化
      3、部門(mén)人員管理和培養(yǎng),指導(dǎo)下屬制訂階段性工作計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行
      4、根據(jù)公司戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,制定人才勝任模型和接力棒人才晉升、培訓(xùn)計(jì)劃
      5、建立完善公司薪酬福利制度、成本管控辦法、勞動(dòng)關(guān)系管理等
      6、優(yōu)化和完善公司績(jī)效考核管理體系和人才激勵(lì)系統(tǒng)
      任職要求:
      1、3年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)
      2、具有制造行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
      3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式,對(duì)人力資源六大模塊其中一到兩個(gè)比較熟悉,了解國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)
      4、能夠搭建人力資源管理體系,擅長(zhǎng)招聘、薪酬、績(jī)效等優(yōu)先考慮
      5、具備良好的人際溝通技巧、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、能夠解決復(fù)雜問(wèn)題、執(zhí)行力強(qiáng)、能深入一線了解實(shí)際情況、有效開(kāi)展跨部門(mén)溝通協(xié)作

      要求性格開(kāi)朗、做事沉穩(wěn)、較強(qiáng)的責(zé)任心、擅長(zhǎng)溝通、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
      你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
      的求職者
      查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
    • 投遞簡(jiǎn)歷
      立即開(kāi)聊
    ×
    完善簡(jiǎn)歷提醒
    你當(dāng)前的在線簡(jiǎn)歷填寫(xiě)不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
    去完善
    暫不投遞
    主站蜘蛛池模板: 国产人与禽zoz0性伦多活几年| 好男人www.| 国产av熟女一区二区三区| 九九视频高清视频免费观看| 91制片厂制作传媒免费版樱花 | 精品福利一区3d动漫| 日本成人在线网址| 国产成人精品久久| 亚洲一区二区三区四区视频| 91xav在线| 欧美视频亚洲色图| 国模沟沟冒白浆视频福利| 人人看人人添人人谢| xxxx日本性| 粉嫩小仙女扒开双腿自慰| 性xxxxfreexxxxx国产| 啊灬啊灬啊灬岳| 中文字幕你懂的| 美女女女女女女bbbbbb毛片| 新婚张燕被两个局长| 噼里啪啦动漫在线观看免费| 中文字幕在线免费观看视频| 美女被免费网站在线视| 成人中文字幕在线观看| 别揉我的胸~啊~嗯~的视频| 一级毛片免费不卡| 短篇丝袜乱系列集合嘉嘉| 天天干2018| 亚洲第一页综合图片自拍| 67194在线午夜亚洲| 欧美、另类亚洲日本一区二区| 国产男女插插一级| 久久精品日日躁精品| 高清不卡毛片免费观看| 日本乱子伦xxxx| 又粗又硬又大又爽免费视频播放 | 久青草国产手机在线观| 黄色一级视频网站| 无码专区天天躁天天躁在线| 可爱男生被触手入侵下面| 99在线精品免费视频九九视|