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    商業(yè)運(yùn)營經(jīng)理 12-18K元/月
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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 國有企業(yè)
    • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數(shù):100—200人
    • 成立日期:2014年1月28日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      職責(zé)描述:
      1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目前期和后期運(yùn)營管理及市場推廣工作;
      2、組織制定和修訂商場經(jīng)營計(jì)劃管理、賣場管理、商戶管理相關(guān)制度和流程;
      3、掌握本地商圈競品的商業(yè)形態(tài)、品類規(guī)劃、品牌組合、市場發(fā)展方向動(dòng)態(tài)等
      4、市場調(diào)研。定期組織招商人員對消費(fèi)市場、商業(yè)市場競爭性項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研分析,了解市場需求,為項(xiàng)目招商定位、租金測算、招商調(diào)改提供可行性分析。
      5、招商管理。根據(jù)年度招商計(jì)劃分解季度及月度工作計(jì)劃,實(shí)時(shí)把控招商進(jìn)度及招商品質(zhì)。
      制定租金方案,確保項(xiàng)目租金收益,收集目標(biāo)商戶信息,了解品牌需求,促成目標(biāo)品牌合作。
      6、營運(yùn)管理。制定營運(yùn)環(huán)境和服務(wù)品質(zhì)管理提升方案,進(jìn)行檢查、暗訪、抽檢,并提出整改管控。
      7、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理,人員培訓(xùn)及考核方案制度落地。
      任職要求:
      1、大專及以上學(xué)歷,5年及以上工作經(jīng)驗(yàn);其中3年商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),2年商業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
      2、熟悉商業(yè)廣場項(xiàng)目運(yùn)營管理工作,了解市場動(dòng)態(tài)及行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r;
      3、具有至少一個(gè)完整商業(yè)項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn),有大型項(xiàng)目成功案例者優(yōu)先;
      4、具有良好的表達(dá)能力、溝通能力、公文編寫能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;
      5、熟悉現(xiàn)代管理方式和技巧,善于處理與商家、客戶、顧客等相應(yīng)關(guān)系及解決相關(guān)投訴等事宜,維護(hù)公司合法權(quán)益。
      (濱海新城-環(huán)宇天地項(xiàng)目/南濱黃金海岸2個(gè)需求,綜合體及底商運(yùn)營管理)
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